Инструкция – памятка по вопросам частичной мобилизации

21 сентября 2022 года президент Российской Федерации объявил в стране частичную мобилизацию. Это событие вызвало большое количество вопросов среди граждан РФ. В этой статье мы публикуем всю исчерпывающую информацию о проведении частичной мобилизации, ее правовом статусе, ответственности и правах граждан, а также отвечаем на наиболее популярные вопросы. Из данного материала Вы узнаете:

1. Кто подлежит частичной мобилизации?

2. Кто включается в запас?

3. У кого есть отсрочка от мобилизации?

4. Какой порядок действий, если военнообязанный имеет право на отсрочку?

5. Установлены ли отсрочки для каких-то компании дополнительно, кроме тех, которые относятся к оборонно-промышленному комплексу?

6. Обязан ли человек явиться после получения повестки? Какая ответственность за неявку?

7. Какие уважительные причины есть для неявки в указанный срок и что делать в такой ситуации?

8. Как должны вручить повестку? Кто имеет право вручать повестки?

9. Что должно быть указано в повестке, чтобы было понятно, что это мобилизация, а не какие-то другие основания для вызова в военный комиссариат?

10. Что делать если работник находится вне места регистрации на воинском учете?

11. Типичные вопросы по частичной мобилизации

---

Кто подлежит частичной мобилизации?

Согласно Федерального закона от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" ст. 17 п.2. призыву на военную службу по мобилизации подлежат граждане, пребывающие в запасе, не имеющие права на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации.

Таким образом, если у работника в военном билете указано, что он находится в запасе и годен к военной службе (не снят с учета по состоянию здоровья или не имеет отсрочки в связи с медицинскими противопоказаниями) он подлежит мобилизации.

Так как мобилизация по Указу Президента РФ от 21 сентября 2022 г. № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" является частичной и составляет 1,1% от всех лиц находящихся в запасе, то мобилизованы именно для прохождения службы будет только 1,1% от всех лиц, находящихся в запасе.

По субъектам РФ уставлены количественные планы по мобилизации, исходя из которых в отдельных субъектах процент количества лиц, находящихся в запасе, может превышать 1,1%.

Согласно обращению Президента РФ от 21.09.2022 года первоочередному призыву на военную службу (мобилизации) в сегодняшней ситуации подлежат:

• те, кто уже отслужил в армии;

• те, кто имеет военно-учетную специальность, требуемую для Вооруженных сил РФ;

• те, кто имеет боевой опыт,

• выпускники военных кафедр, но только в случае, если их специальности будут востребованы для Вооруженных сил РФ.

Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации"

Статья 17. Призыв граждан на военную службу по мобилизации

1. Призыв граждан на военную службу по мобилизации проводится в соответствии с федеральными законами.

2. Призыву на военную службу по мобилизации подлежат граждане, пребывающие в запасе, не имеющие права на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации.

3. Граждане, пребывающие в запасе и не призванные на военную службу по мобилизации, могут направляться для работы на должностях гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований, органов и специальных формирований.

---

Кто включается в запас?

Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О воинской обязанности и военной службе"

Статья 52. Зачисление в запас

1. Запас Вооруженных Сил Российской Федерации создается из числа граждан:

- уволенных с военной службы с зачислением в запас Вооруженных Сил Российской Федерации;

- успешно завершивших обучение в военных образовательных организациях высшего образования по программам военной подготовки сержантов, старшин запаса либо программам военной подготовки солдат, матросов запаса и окончивших федеральные государственные образовательные организации высшего образования;

- успешно завершивших обучение в военных учебных центрах при федеральных государственных образовательных организациях высшего образования по программам военной подготовки офицеров запаса, программам военной подготовки сержантов, старшин запаса либо программам военной подготовки солдат, матросов запаса и окончивших указанные образовательные организации;

- не прошедших военную службу в связи с освобождением от призыва на военную службу;

- не прошедших военную службу в связи с предоставлением отсрочек от призыва на военную службу или отменой призывной комиссией субъекта Российской Федерации решения нижестоящей призывной комиссии по достижении ими возраста 27 лет;

- не подлежавших призыву на военную службу по достижении ими возраста 27 лет;

- не прошедших военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии по достижении ими возраста 27 лет;

- уволенных с военной службы без постановки на воинский учет и в последующем поставленных на воинский учет в военных комиссариатах;

- прошедших альтернативную гражданскую службу;

- женского пола, имеющих военно-учетную специальность.

---

У кого есть отсрочка от мобилизации?

На этот вопрос отвечает ст. 18. Федерального закона от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации".

Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации"

Статья 18. Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации

1. Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации предоставляется гражданам:

1) забронированным в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;

2) признанным временно не годными к военной службе по состоянию здоровья - на срок до шести месяцев;

3) занятым постоянным уходом за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы в постороннем постоянном уходе (помощи, надзоре) либо являющимися инвалидами I группы, при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;

3.1) являющимся опекуном или попечителем несовершеннолетнего родного брата и (или) несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;

4) имеющим на иждивении четырех и более детей в возрасте до 16 лет или имеющим на иждивении и воспитывающим без матери одного ребенка и более в возрасте до 16 лет (гражданам женского пола, имеющим одного ребенка и более в возрасте до 16 лет, а также в случае беременности, срок которой составляет не менее 22 недель);

4.1) имеющим жену, срок беременности которой составляет не менее 22 недель, и имеющим на иждивении трех детей в возрасте до 16 лет;

5) матери которых кроме них имеют четырех и более детей в возрасте до восьми лет и воспитывают их без мужа;

6) членам Совета Федерации и депутатам Государственной Думы.

2. Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации кроме граждан, указанных в пункте 1 настоящей статьи, предоставляется другим гражданам или отдельным категориям граждан, которым дано такое право указом Президента Российской Федерации.

Также дополнительные основания для отсрочки установлены Указами Президента и Постановлениями Правительства РФ для следующих категорий работников:

- гражданам Российской Федерации, работающим в организациях оборонно-промышленного комплекса, право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации (на период работы в этих организациях)

- студентам, обучающимся по очной и очно-заочной формам обучения по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам среднего профессионального и высшего образования в

государственных образовательных организациях, в научных организациях и получающим образование соответствующего уровня впервые

- гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных IT-организациях (до 27 лет) на период работы в этих организациях.

---

Какой порядок действий, если военнообязанный имеет право на отсрочку?

В любом случае, необходимо явиться в военный комиссариат и предоставить документы, подтверждающие право на отсрочку. Не явка в военный комиссариат по вызову, даже при наличии права на отсрочку может привести к наступлению ответственности.

---

Установлены ли отсрочки для каких-то компании дополнительно, кроме тех, которые относятся к оборонно-промышленному комплексу?

Принято решение Минобороны (ссылка - http://government.ru/news/46590/, https://t.me/mod_russia/20119 ), которое пока не закреплено в нормативном акте о том, что для обеспечения работы отдельных высокотехнологических отраслей, а также финансовой системы Российской Федерации принято решение о не привлечении на военную службу в рамках частичной мобилизации граждан с высшим образованием по определенным специальностям и направлениям подготовки, работающих:

• в аккредитованных организациях, осуществляющих деятельность в области информационных технологий и задействованным в разработке, развитию, внедрению, сопровождению и эксплуатации решений в области информационных технологий и обеспечения функционирования информационной инфраструктуры;

• в российских операторах связи и задействованным в обеспечении устойчивости, безопасности и целостности функционирования сооружений связи, центров обработки данных, а также средств и линий связи общего пользования Российской Федерации;

• в системообразующих организациях в сфере информации и связи, а также их взаимозависимых лицах, которые являются учредителем и (или) редакцией и (или) издателем зарегистрированного средства массовой информации и (или) вещателем телеканала, радиоканала и задействованных в производстве и (или) распространении продукции средств массовой информации;

• в организациях, обеспечивающих стабильность национальной платежной системы и инфраструктуры финансового рынка, управление банковской ликвидностью, наличное денежное обращение.

Основанием для освобождения от привлечения граждан к призыву на военную службу по мобилизации будут считаться списки граждан, представляемые руководителями соответствующих организаций по установленной форме в Генеральный штаб ВС РФ.

Поэтому, основание для отсрочки военнообязанного в данном случае будет решение Генштаба ВС РФ по заявлению работодателя.

---

Обязан ли человек явиться после получения повестки? Какая ответственность за неявку?

Да, такая явка является обязательной – согласно ст. 10. Федерального закона от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации".

Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации"

Статья 10. Обязанности граждан

1. Граждане обязаны:

1) являться по вызову военных комиссариатов, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас, для определения своего предназначения в период мобилизации и в военное время;

2) выполнять требования, изложенные в полученных ими мобилизационных предписаниях, повестках и распоряжениях военных комиссариатов, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас;

2. Граждане в период мобилизации и в военное время привлекаются к выполнению работ в целях обеспечения обороны страны и безопасности государства, а также зачисляются в специальные формирования в установленном порядке.

3. Граждане за неисполнение своих обязанностей в области мобилизационной подготовки и мобилизации несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

За неявку военнообязанного лица при получении повестки установлена административная и уголовная ответственность.

Административная ответственность – ст. 21.5. КоАП РФ штраф от 500 до 3000 руб.

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях

Статья 21.5. Неисполнение гражданами обязанностей по воинскому учету

Неявка гражданина, состоящего или обязанного состоять на воинском учете, по вызову (повестке) военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, в установленные время и место без уважительной причины, неявка в установленный срок в военный комиссариат для постановки на воинский учет, снятия с воинского учета и внесения изменений в документы воинского учета при переезде на новое место жительства, расположенное за пределами территории муниципального образования, место пребывания на срок более трех месяцев либо выезде из Российской Федерации на срок более шести месяцев или въезде в Российскую Федерацию, а равно

несообщение в установленный срок в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, об изменении семейного положения, образования, места работы или должности, о переезде на новое место жительства, расположенное в пределах территории муниципального образования, или место пребывания - влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от пятисот до трех тысяч рублей.

Уголовная ответственность установлена только 24.09.2022 Федеральным законом от 24 сентября 2022 г. № 365-ФЗ “О внесении изменений в Уголовный кодекс Российской Федерации и статью 151 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации”.

Согласно изменений, установлена повышенная ответственность за дезертирство и уклонение от исполнения обязанностей путем симуляции болезни или иными способами в период мобилизации – от 5-ти до 15-ти лет лишения свободы.

Какие уважительные причины есть для неявки в указанный срок?

Действительно, возможны ситуации, когда работник физически не может явиться в военный комиссариат по повестке или мобилизационному предписанию. Уважительными причинами являются причины, указанные в ст. 7 Федеральным законом от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О воинской обязанности и военной службе". Уважительные причины перечислены ниже.

Что делать в такой ситуации?

1. Связаться с военным комиссариатом по возможности по телефону и сообщить о невозможности явки. По возможности согласовать с военным комиссариатом другую дату прихода. Рекомендуется сделать запись данного разговора.

2. В новую дату, согласованную с военным комиссариатом, явиться и предоставить документы, которые будут подтверждать наличие уважительных причин (справку, больничный лист о нетрудоспособности, справку о смерти близкого родственника и др. в зависимости от ситуации).

3. Если с военным комиссариатом связаться/перенести срок не удалось, то необходимо уведомить об этом хотя бы работодателя. Далее, по окончании уважительных причин, незамедлительно явиться в военный комиссариат с документами, подтверждающими уважительные причины отсутствия.

Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О воинской обязанности и военной службе"

Статья 7. Ответственность граждан и должностных лиц за нарушение настоящего Федерального закона

1. В случае неявки граждан в указанные в повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, место и срок без уважительных причин, а также в иных случаях, установленных настоящим Федеральным законом, они привлекаются к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

2. Уважительными причинами неявки гражданина по повестке военного комиссариата при условии документального подтверждения причины неявки являются: 

- заболевание или увечье гражданина, связанные с утратой трудоспособности;

- тяжелое состояние здоровья отца, матери, жены, мужа, сына, дочери, родного брата, родной сестры, дедушки, бабушки или усыновителя гражданина либо участие в похоронах указанных лиц;

- препятствие, возникшее в результате действия непреодолимой силы, или иное обстоятельство, не зависящее от воли гражданина;

- иные причины, признанные уважительными призывной комиссией, комиссией по первоначальной постановке на воинский учет или судом.

---

Как должны вручить повестку? Кто имеет право вручать повестки?

Повестка вручается под роспись военнообязанному лицу с оформлением отрывной части.

Данная отрывная часть повестки возвращается в военный комиссариат и подтверждает факт получения повестки военнообязанным лицом (Приложение №1 Постановление Правительства РФ от 11.11.2006 N 663 (ред. от 14.10.2021) "Об утверждении Положения о призыве на военную службу граждан Российской Федерации").

Кто может вручить повестку?

1. Представители военного комиссариата,

2. Должностные лица работодателя,

3. Иные органы, имеющие такое право (например, сейчас по оповещению в Москве оказывает помощь Департамента торговли и услуг г. Москвы).

Федеральный закон от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»

Статья 31. Обязанности граждан, подлежащих призыву на военную службу

2.Граждане, подлежащие призыву на военную службу, обязаны получать повестки военного комиссариата под расписку. Повестки вручаются гражданам работниками военного комиссариата или по месту работы (учебы) гражданина руководителями, другими ответственными за военно-учетную работу должностными лицами (работниками) организаций. В повестках должны быть указаны правовые последствия невыполнения гражданами изложенных в них требований.

В случае невозможности вручения повесток гражданам, подлежащим призыву на военную службу, указанными работниками, руководителями или должностными лицами обеспечение их прибытия на мероприятия, связанные с призывом на военную службу, возлагается на соответствующие органы внутренних дел на основании соответствующего письменного обращения военного комиссариата.

Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022)"О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации"

Статья 9. Обязанности организаций

1. Организации обязаны:

7) оказывать содействие военным комиссариатам в их мобилизационной работе в мирное время и при объявлении мобилизации, включая: обеспечение своевременного оповещения и явки работающих (проходящих службу, обучающихся) в этих организациях граждан, входящих в состав аппарата усиления военных комиссариатов или подлежащих призыву на военную службу по мобилизации, на сборные пункты или в воинские части;

Статья 8. Полномочия и функции органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления

1. Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления осуществляют следующие полномочия в области мобилизационной подготовки и мобилизации:

11) оказывают содействие военным комиссариатам в их мобилизационной работе в мирное время и при объявлении мобилизации, включая:

организацию в установленном порядке своевременного оповещения и явки граждан, подлежащих призыву на военную службу по мобилизации, поставки техники на сборные пункты или в воинские части, предоставление зданий, сооружений, коммуникаций, земельных участков, транспортных и других материальных средств в соответствии с планами мобилизации;

Постановление Правительства РФ от 11.11.2006 N 663 (ред. от 14.10.2021) "Об утверждении Положения о призыве на военную службу граждан Российской Федерации"

7. Вручение повесток призывникам производится под расписку работниками военных комиссариатов муниципальных образований (органов местного самоуправления поселений и органов местного самоуправления городских округов на территориях, на которых отсутствуют военные комиссариаты муниципальных образований) или по месту работы (учебы) призывника руководителями, другими должностными лицами (работниками) организаций, как правило, не позднее чем за 3 дня до срока, указанного в повестке.

Форма повестки:

Постановление Правительства РФ от 11.11.2006 N 663 (ред. от 14.10.2021) "Об утверждении Положения о призыве на военную службу граждан Российской Федерации"

Приложение №1.

ПОВЕСТКА

ВОЕННОГО КОМИССАРИАТА НА МЕДИЦИНСКОЕ ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЕ,

ЗАСЕДАНИЕ ПРИЗЫВНОЙ КОМИССИИ, ДЛЯ УТОЧНЕНИЯ СВЕДЕНИЙ

ВОИНСКОГО УЧЕТА ИЛИ ОТПРАВКИ В ВОИНСКУЮ ЧАСТЬ

ДЛЯ ПРОХОЖДЕНИЯ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ (НАПРАВЛЕНИЯ

НА АЛЬТЕРНАТИВНУЮ ГРАЖДАНСКУЮ СЛУЖБУ)

(лицевая сторона повестки)

Гражданину ________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

проживающему______________________________________________________________________

(адрес)

ПОВЕСТКА

Серия ____ N __________

В соответствии с Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе» Вы обязаны «__" __________________ 20__ г. к _____ часам явиться в военный комиссариат ________________________________________________________________________________________

(наименование военного комиссариата)

по адресу: ______________________________________________________________________________ 

(адрес военного комиссариата)

для ____________________________________________________________________________________.

(указывается причина вызова в военный комиссариат)

При себе иметь паспорт (иной документ, удостоверяющий личность), а также: ________________________________________________________________________________________

(документы и вещи)

Военный

комиссар

(наименование муниципального образования, подпись,

инициалы имени, фамилия)

М.П.

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

линия отреза

(возвращается в военный комиссариат)

Серия ____ N __________

Я, __________________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

о явке в военный комиссариат _____________________________________________________________

(наименование военного комиссариата)

для ____________________________________________________________________________________,

(причина вызова)

назначенной на "__" _____________________ 20__ г. к ______ часам, оповещен.

________________________________________________________________________________________

(дата оповещения, подпись оповещенного)

Оповещение произвел "__" ___________ 20__ г.

(должность, подпись, инициал имени, фамилия должностного лица)

____________________________________________________________________________________

---

Что должно быть указано в повестке, чтобы было понятно, что это мобилизация, а не какие-то другие основания для вызова в военный комиссариат?

Согласно Постановления Правительства РФ от 11.11.2006 N 663 (ред. от 14.10.2021) "Об утверждении Положения о призыве на военную службу граждан Российской Федерации" в повестке должны быть указаны основания для вызова военнообязанного: 

• для уточнения документов воинского учета;

• для прохождения медицинского освидетельствования или мероприятий, связанных с ним;

• для прохождения призывной комиссии, которая примет одно из следующих решений:

• о призыве на военную службу;

• о направлении на альтернативную гражданскую службу;

• о предоставлении отсрочки от призыва на военную службу;

• об освобождении от призыва на военную службу;

• об освобождении от исполнения воинской обязанности;

• о зачислении в запас;

• для прохождения призывной комиссии субъекта Российской Федерации;

• для отправки к месту прохождения военной службы.

Сейчас в условиях экстренной частичной мобилизации, к сожалению, в подавляющем большинстве случаев, указывается общая формулировка «о призыве на военную службу», хотя бывают ситуации, что с военнообязанным просто сверяют учетные документы, или актуализируют информацию об отсрочке.

При указании в повестке «для отправки к месту прохождения военной службы» - эта формулировка подтверждает непосредственное привлечение к военной службе по мобилизации или по общему призыву.

Постановление Правительства РФ от 11.11.2006 N 663 (ред. от 14.10.2021) "Об утверждении Положения о призыве на военную службу граждан Российской Федерации"

Приложение №1.

ПОЯСНЕНИЯ

по заполнению повестки

Повестка является документом, которым призывники вызываются в военный комиссариат субъекта Российской Федерации, военный комиссариат муниципального образования (муниципальных образований) для уточнения вопросов воинского учета (учетных данных гражданина) и проведения мероприятий, связанных с подготовкой и проведением призыва граждан на военную службу.

Серия и номер повестки образуются из наименования субъекта Российской Федерации и наименования муниципального образования (пример: СК, где С – Свердловская область, К - Кировский район), первые 2 цифры номера соответствуют региону, 3-я и 4-я - двум последним цифрам года проведения призыва, последующие 5 цифр – порядковый номер по книге учета. Пример: 662100001, где 66 - Свердловская область, 21 - 2021 год проведения призыва, 00001 - порядковый номер по книге учета вызова граждан, не пребывающих в запасе, и выдачи им повесток.

Повестка должна быть подписана военным комиссаром субъекта Российской Федерации или военным комиссаром муниципального образования (муниципальных образований) или лицом, исполняющим их обязанности, и заверена печатью соответствующего военного комиссариата. В повестке указывается одна из причин вызова, указанная в Постановления Правительства РФ от 11.11.2006 N 663 (ред. от 14.10.2021). 

---

Что делать если работник находится вне места регистрации на воинском учете?

При наличии мобилизационного предписания или получения работодателем повестки и невозможности явиться в установленный срок в военный комиссариат по причине того, что работник находится в командировке, служебной поездке, в отпуске вне места регистрации и т. д. необходимо:

1. уведомить военный комиссариат об этом,

2. предоставить при явке документы, подтверждающие причины отсутствия (приказ на отпуск, на командировку и т. д.).

Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" ст. 21 устанавливает обязанность граждан, подлежащих призыву по мобилизации при объявлении такой мобилизации, находится по месту жительства, где военнообязанный гражданин стоит на воинском учете.

Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации"

Статья 21. Обязанности граждан, подлежащих призыву на военную службу по мобилизации.

1. При объявлении мобилизации граждане, подлежащие призыву на военную службу, обязаны явиться на сборные пункты в сроки, указанные в мобилизационных предписаниях, повестках и распоряжениях военных комиссариатов, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас. 

2. Гражданам, состоящим на воинском учете, с момента объявления мобилизации воспрещается выезд с места жительства без разрешения военных комиссариатов, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас.

---

Типичные вопросы по частичной мобилизации:

1. Может ли работник сейчас переехать в другой регион в пределах страны?

Ответ: Если работник сейчас будет переезжать с места, где он стоял на воинском учете, то согласно ст. 10 п.2. Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О воинской обязанности и военной службе", если он выезжает в период проведения призыва на срок более трех месяцев с места жительства и (или) места пребывания, то такой работник ДОЛЖЕН ЛИЧНО сообщить об этом в военный комиссариат либо в местную администрацию соответствующего поселения, муниципального или городского округа.

Но так как мобилизация уже объявлена, то такой выезд в другой регион возможен только с разрешения военного комиссариата, независимо от периода, на который работник выезжает.

2. Можно ли в период мобилизации уехать за границу?

Ответ: да, можно. В случае необходимости покинуть страну более чем на 6 месяцев, необходимо данную информацию предоставить в военные комиссариаты для снятия с учета.

Но так как мобилизация уже объявлена, то такой выезд возможен с разрешения военного комиссариата.

Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О воинской обязанности и военной службе"

Статья 8. Организация воинского учета

2. Воинский учет граждан, за исключением граждан, указанных в пункте 3 настоящей статьи, осуществляется военными комиссариатами по месту их жительства, а граждан, прибывших на место пребывания на срок более трех месяцев или проходящих альтернативную гражданскую службу, - по месту их пребывания.

Отсутствие у граждан регистрации по месту жительства и месту пребывания не освобождает их от обязанности состоять на воинском учете и не может служить основанием для отказа в постановке их на воинский учет.

Статья 10. Обязанности граждан по воинскому учету

В целях обеспечения воинского учета граждане обязаны: явиться в двухнедельный срок в военный комиссариат для постановки на воинский учет, снятия с воинского учета и внесения изменений в документы воинского учета при переезде на новое место жительства и (или) место пребывания, в том числе не подтвержденные регистрацией по месту жительства и (или) месту пребывания, либо выезде из Российской Федерации на срок более шести месяцев или въезде в Российскую Федерацию;

2. Граждане, подлежащие призыву на военную службу, выезжающие в период проведения призыва на срок более трех месяцев с места жительства и (или) места пребывания, в том числе не подтвержденные регистрацией по месту жительства и (или) месту пребывания, должны лично сообщить об этом в военный комиссариат либо в местную администрацию соответствующего поселения, муниципального или городского округа, осуществляющую первичный воинский учет.

Какие гарантии установлены работнику и членам его семьи при мобилизации в рамках трудовых отношений?

Для работника:

• Трудовой договор приостанавливается с даты мобилизации, без увольнения работника,

• Сохранение рабочего места,

• Все причитающиеся выплаты работнику производятся в день приостановки трудового договора,

• Работнику предоставляется его рабочее место по возвращении из мобилизации. В течение 3 месяцев после окончании мобилизации работник должен уведомить работодателя за 3 рабочих дня о выходе на работу,

• Если до мобилизации в отношении работника была начата процедура сокращения, то она также приостанавливается,

• Период мобилизации входит в стаж для предоставления очередного ежегодного отпуска, оплаты больничных листов, в страховой стаж для получения пенсии,

• После окончания мобилизации в течение 6 месяцев работник может использовать ежегодный отпуск в любое удобное время, независимо от наличия стажа работы,

• В дальнейшем работнику предоставляется очередной ежегодный отпуск в любое удобное для него время.

Для членов семьи работника:

• При наличии ребенка в возрасте до 18 лет второму родителю предоставляется преимущественное право при сокращении численности или штата,

• При наличии ребенка в возрасте до 14 лет второго родителя привлечь к работе сверхурочно, к работе в выходные и праздничные дни, к работе ночью, к командировке можно только с его письменного согласия и при ознакомлении письменно с правом такого работника отказаться от такого привлечения.

Дополнительные меры поддержки для мобилизованных в Санкт-Петербурге:

- город поможет обеспечить мобилизованных обмундированием; 

- мобилизованные получат единовременные выплаты в размере 100 тысяч рублей, а добровольцы – 300 тысяч; 

- детям мобилизованных предоставят бесплатное питание (завтрак и обед) в образовательных учреждениях, путевки в детские оздоровительные лагеря, а также бесплатный проезд в общественном транспорте;

- семью полностью освободят от родительской платы в детских садах;

- зарегистрировать брак в ЗАГСах будет можно в течение суток. 

Куда обращаться по всем вопросам?

По всем вопросам сами военнообязанные граждане могут звонить на горячую линию 122 либо если есть вопросы по частичной мобилизации в Петербурге или Вы полагаете, что повестка направлена Вам ошибочно, можно написать об этом в личные сообщения губернатору Александру Беглову, так же можно почитать вопросы на сайте www.объясняем.рф 

Если Вы считаете решение о Вашей мобилизации ошибочным:

- его можно оспорить в призывной комиссии по мобилизации региона РФ;

 - обратиться в региональные отделения Общероссийского народного фронта в соцсетях http://VK.com https://vk.com/onfront  и http://OK.ru

- позвонить на горячую линию Минобороны России: 8 (800) 100-77-07, 8 (495) 498-43-54 и 8 (495) 498-34-46

- написать в Telegram-бот Соловьёв Live, который был создан для решения проблем во время спецоперации @mobilization_rus_bot.

- если Вашего родственника призывают по мобилизации, а он - студент, позвоните на горячую линию Минобрнауки: 8 (800) 222-55-71 (доб. 1, доб. 2).

Также на Госуслугах заработал новый сервис по частичной мобилизации, раздел «Обжаловать решение о мобилизации».

Наша компания готова оказать Вам содействие в вопросах разъяснения законодательства о частичной мобилизации и трудового законодательства в отношении частичной мобилизации. В случае возникновения вопросов или оказания помощи Вы можете обращаться к сотрудникам департамента по управлению персоналом в любое время.